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為深入貫徹落實國網(wǎng)江蘇省電力有限公司核心標桿班組建設工作要求，錨定電網(wǎng)通信安全無死角、運維零差錯目標，最近，國網(wǎng)鹽城供電信通分公司啟動首期通信運維工作技能專項培訓，以開年實訓強技能、礪尖兵，為筑牢區(qū)域電網(wǎng)通信安全防線按下加速鍵，切實打通技能提升最后一公里。當前，電網(wǎng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型加速推進，無人機巡檢、智能電表數(shù)據(jù)回傳、變電站自動化控制等應用日益普及，對通信運維人員的專業(yè)素養(yǎng)和實戰(zhàn)能力提出了更高要求。此次培訓打破傳統(tǒng)理論...

最近，國網(wǎng)鹽城供電公司一線核心標桿班組年度評價結(jié)果出爐：創(chuàng)建的9個主業(yè)專業(yè)全覆蓋標桿班組中，有8個在全省同類型標桿班組中達到達標水平，標志著該公司，激活班組最小作戰(zhàn)單元，打破傳統(tǒng)依賴外協(xié)的模式壁壘，在推動核心業(yè)務回歸班組、提升自主實施能力方面取得階段性成效，走出一條體系賦能、全員攻堅的轉(zhuǎn)型之路。一線班組是電網(wǎng)運維的神經(jīng)末梢，核心業(yè)務自主實施能力是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的硬核底氣。近年來，國網(wǎng)鹽城供電公司錨定業(yè)務自主化、作業(yè)標準...

寒潮礪筋骨，風雪顯擔當。最近，面對江蘇省鹽城市大豐區(qū)氣溫驟降、風雪交加，電網(wǎng)安全運行面臨嚴峻考，國網(wǎng)鹽城大豐區(qū)供電公司聞令而動、迅速部署，第一時間啟動雨雪冰凍天氣應急響應機制，以早準備、快響應、強保障為核心原則，多措并舉筑牢電力安全防線，守護全區(qū)群眾溫暖過冬、企業(yè)正常生產(chǎn)用電，用實際行動詮釋人民電業(yè)為人民的初心使命。該公司保供之戰(zhàn)，預字為先。寒潮來襲前，針對冬季低溫天氣下設備易凝露、受潮、絕緣下降等問題，大豐區(qū)供電公司開...

最近，低溫雨雪冰凍天氣來襲，給電網(wǎng)安全運行和電力可靠供應帶來嚴峻考驗。為全力守護萬家燈火，國網(wǎng)鹽城供電公司兩次召開低溫雨雪冰凍災害應急會商會，緊急啟動雨雪冰凍Ⅳ級應急響應，副總經(jīng)理王勝出席會議并部署相關工作，用堅守驅(qū)散嚴寒，用責任守護光明，以快響應、實舉措、硬擔當筑牢寒潮保供電生命線。前置部署強根基，應急響應有速度。面對極端天氣預警，公司第一時間激活應急處置機制，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)7家縣公司及本部相關單位，全面排查應急準備短板，細化...

戰(zhàn)略是企業(yè)發(fā)展的指南針，落地執(zhí)行則是將藍圖轉(zhuǎn)化為實效的鋪路石。最近，國網(wǎng)鹽城供電公司召開戰(zhàn)略落地實施方案研討會，副總經(jīng)理鮑麗山出席會議并講話，圍繞戰(zhàn)略落地的核心要點部署工作，以系統(tǒng)思維、前瞻眼光、協(xié)同理念搭建戰(zhàn)略落地框架，為公司高質(zhì)量發(fā)展錨定方向、凝聚合力，彰顯了國有企業(yè)錨定目標、篤行實干的責任擔當。厘清邏輯強共識，上下貫通聚合力。戰(zhàn)略落地的前提，是構(gòu)建清晰的傳導體系，實現(xiàn)思想與行動的同頻共振。國網(wǎng)鹽城供電公司系統(tǒng)理...

冬練三九，夏練三伏。最近，國網(wǎng)鹽城供電不停電作業(yè)分公司緊扣配網(wǎng)運維核心需求，以專業(yè)技能賦能筑牢供電防線，扎實開展年度不停電作業(yè)技能大練兵活動。。此次冬季練兵精準聚焦嚴寒天氣作業(yè)的痛點難點，既是對作業(yè)人員綜合素養(yǎng)與實操能力的全面檢驗，更是踐行不停電就是最好的服務理念、全力守護冬季電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行的務實舉措。冬季是用電需求高峰，低溫、大風等惡劣天氣易引發(fā)線路故障，給配網(wǎng)安全運行帶來挑戰(zhàn)。不停電作業(yè)作為保障供電可靠性的...

配電網(wǎng)作為電力供應的最后一公里，是保障民生用電、支撐經(jīng)濟發(fā)展的關鍵基礎設施。最近，國網(wǎng)江蘇省電力有限公司配網(wǎng)部發(fā)文表彰2025年度配網(wǎng)工程質(zhì)量評價示范項目，國網(wǎng)鹽城供電配網(wǎng)部斬獲15項殊榮，入選數(shù)量位居全省第一，用過硬質(zhì)量詮釋了配網(wǎng)建設的責任與擔當，為區(qū)域配電網(wǎng)高質(zhì)量發(fā)展樹立了標桿。這份亮眼成績的背后，是配網(wǎng)部長效深耕施工工藝、持續(xù)優(yōu)化管理體系的不懈努力。立足新型電力系統(tǒng)建設需求，該部緊扣配電網(wǎng)高質(zhì)量發(fā)展要求，以以點帶面...

最近，世界經(jīng)濟論壇新一批燈塔工廠名單揭曉，江蘇悅達紡織集團旗下10萬錠綠色智能工廠成功入選，成為全球棉紡織行業(yè)首座獲此殊榮的工廠。這座行業(yè)標桿工廠的誕生，離不開堅實可靠的電力支撐與精準高效的能源服務。作為鹽城綠色低碳發(fā)展的核心保障力量，國網(wǎng)鹽城供電公司以全方位管家式服務，為傳統(tǒng)紡織產(chǎn)業(yè)向智能化、綠色化轉(zhuǎn)型注入強勁動能。燈塔工廠是全球制造業(yè)智能制造與數(shù)字化的標桿，而穩(wěn)定可靠的電力供應與高效智能的用能服務，是其持續(xù)領跑...

電網(wǎng)工程是保障能源供應、賦能地方發(fā)展的核心載體，每一座變電站的拔地而起，都承載著區(qū)域用電升級的民生期待。最近，國網(wǎng)鹽城供電公司副總經(jīng)理徐懷宇赴鹽城丁陳110千伏變電站新建工程現(xiàn)場督導建設，聚焦協(xié)同配合、質(zhì)量管控、進度統(tǒng)籌提出明確要求，為工程高質(zhì)量推進劃重點、明路徑，彰顯了以精品工程護航高質(zhì)量發(fā)展的責任擔當。協(xié)同聯(lián)動聚合力，破解建設梗阻難題。工程建設的高效推進，離不開參建各方的同向發(fā)力。立足工程實際，以明確電土交接標準...

技能人才是電網(wǎng)高質(zhì)量發(fā)展的核心引擎，創(chuàng)新培訓模式則是激活人才活力的關鍵舉措。最近，國網(wǎng)鹽城供電公司人資服務室組織4批次三新公司學員，以實景化、互動化教培新模式，赴公司新型電力系統(tǒng)研創(chuàng)教培基地展廳開展專題培訓，讓專業(yè)技能傳遞更直觀、更高效，為公司人才培育工作注入新鮮活力，也為新型電力系統(tǒng)建設筑牢人才根基。近年來，國網(wǎng)鹽城供電公司始終將人才培育作為戰(zhàn)略工程，持續(xù)推動培訓模式迭代升級，構(gòu)建起日常訓、無縫訓、實戰(zhàn)訓的常態(tài)化培...

最近，國網(wǎng)鹽城供電輸電運檢中心扎實部署110千伏新文線等6條重要線路的保電巡視工作，壓緊壓實各級人員責任，詳細制定線路維保方案和應急處置預案，逐檔梳理通道潛在危險源，提前落實安全管控措施，組織人員24小時不間斷開展保電巡視，同時加大現(xiàn)場督查力度，全力保障線路安全運行，為城市發(fā)展筑牢電力安全屏障。電力是城市發(fā)展的重中之重，電網(wǎng)更是維系民生與發(fā)展的生命之網(wǎng)。110千伏新文線等6條遷改入地工作承載著區(qū)域生產(chǎn)生活核心用電需求。國網(wǎng)鹽城...

最近，國網(wǎng)鹽城供電公司500千伏變電運維中心鶴棲變值班員向華東網(wǎng)調(diào)匯報裕鶴5W35線、裕棲5W36線24小時試運行正常，標志著為期三天的鶴棲變500千伏擴建工程啟動調(diào)試工作圓滿落幕。這一工程的順利投運，既是電網(wǎng)基建提質(zhì)增效的生動實踐，更是以技術(shù)創(chuàng)新賦能新型電力系統(tǒng)建設的有力詮釋。作為國電投濱海港電廠2×100萬千瓦機組擴建電源送出配套工程，本次擴建工程意義深遠。工程新建至裕生電廠、高榮變各2回線路，投運后將充分發(fā)揮清潔煤電的...

最近，國網(wǎng)鹽城供電公司總工程師胡新雨、怡能集團董事長王愛軍赴10千伏岡聯(lián)線傍徐16#配變低壓發(fā)電作業(yè)現(xiàn)場檢查督導，這是該公司首次通過移動式電纜分支箱實現(xiàn)多路負荷同期并網(wǎng)發(fā)電。這一創(chuàng)新，將同期發(fā)電這一技術(shù)手段，從傳統(tǒng)的保電應急場景，主動延伸至計劃性檢修領域，為破解配網(wǎng)運維中停電時間與供電可靠性的矛盾提供了新思路。隨著分布式電源、儲能裝置的快速發(fā)展，以及電力電子技術(shù)的進步，同期發(fā)電的技術(shù)內(nèi)涵不斷豐富，其應用已不再局限于單一...

最近，國網(wǎng)鹽城供電公司總工程師胡新雨赴220千伏億牽46D9線81#-82#區(qū)段督導檢查無人機帶電作業(yè)，這是江蘇省首次在220千伏線路上自主實施帶電安裝相間間隔棒，打破了傳統(tǒng)需要人員登塔、高風險、長耗時的作業(yè)模式被徹底顛覆，標志著鹽城電網(wǎng)在智能化運檢領域邁出了具有里程碑意義的關鍵一步。近年來，隨著無人機技術(shù)、人工智能與高性能材料的飛速發(fā)展，電力巡檢與作業(yè)方式正經(jīng)歷深刻變革。鹽城供電此次實踐，精準把握了行業(yè)前沿脈搏，將無人機從單一...

最近，國網(wǎng)鹽城供電公司在人資服務室召開培訓工作研討會，副總經(jīng)理鮑麗山出席會議并講話。此次會議以客服專業(yè)為切入點開展麻雀式解剖，聚焦培訓全流程痛點難點精準發(fā)力，為構(gòu)建高質(zhì)量培訓體系奠定了堅實基礎，更是公司踐行以人才強企賦能高質(zhì)量發(fā)展的生動實踐。人才是企業(yè)發(fā)展的第一資源，培訓則是將人力資源轉(zhuǎn)化為人力資本的核心路徑。當前，新型電力系統(tǒng)建設加速推進，電網(wǎng)技術(shù)迭代升級與業(yè)務場景不斷拓展，對員工專業(yè)能力、綜合素養(yǎng)提出了更高要求...